募集要項

募集職種

研究員（人事アセスメントに関連した調査・研究）

仕事内容

【職務概要】
同社にて下記の業務をご担当していただきます。

【職務詳細】
■小社事業との接続点のある研究テーマについて、研究計画を立案・実行。最終的に事業に還元する動きを担う
■今日的な人事課題やトレンドを把握するための調査
■調査・研究の成果の学会や自社メディア等での発信
■発信全体の企画とその運用
※研究テーマは、事業ニーズとご本人の専門性の双方を勘案して決定
※必要に応じて、社内の研究員のみでなく、社外の研究者等との共同研究も実施

＜主たる調査・研究領域＞
■産業・組織心理学、社会心理学、心理測定、教育測定などの心理学領域
たとえば、
テスト理論・心理測定技術の実務応用研究
商品開発や既存商品の価値向上に関する研究
採用や組織への定着に関する研究
大学生のトランジションに関する研究
など

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・統計学の知識、統計ツール（R、SPSS、SASなど）の利用経験
※上記に加えて下記いずれかのご経験
・心理学等の修士号以上
・心理学等の調査・研究の実務経験

■理論と実践をつなぐ研究
同社は個人や組織の特徴を可視化する技術や活用の研究という立場から、「個と組織を生かす」というテーマに取り組んでいます。
国内最大級のシェアを誇る適性検査SPI３や、360度評価システムMOAを始めとし多様なアセスメント・サーベイ商品が同社にはありますが、その豊富なデータを活かした研究や発信に取り組めます。
商品の改善や新規開発といった、実践場面への接続可能性を意識した研究テーマが多く、理論と実践の両立を目指した研究活動に携わることができるのが特徴です。

勤務地

東京都港区芝浦3-16-16　住友不動産田町ビル東館 4F

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイムなし)　※所定労働時間：7時間00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

カフェテリアプラン(住宅補助、自己啓発、子女教育、医療費、新幹線通勤)、全社GIB(ゴールインボーナス)、アドオン賞与、リクルートマネジメントスクール(公開型研修)、ビジネススキル研修、キャリアカウンセリング、短時間勤務制度、社員持株会

休日・休暇

【年間休日130日】完全週休2日制(土日)、年次有給休暇、特別休暇(慶弔・産前産後・ボランティアなど)、育児休職制度、介護休職制度